公务员和事业编相比有哪些优势呢?

很多人容易被绝对化的概念洗脑,他们就认定事业单位不如机关单位,事业编制不如行政编制。有些人被这种认知洗脑,从事业单位考上公务员,最后肠子都悔青了,极个别还出现了精神问题。【给大家讲个我身边真实的案例】

很多人容易被绝对化的概念洗脑,他们就认定事业单位不如机关单位,事业编制不如行政编制。有些人被这种认知洗脑,从事业单位考上公务员,最后肠子都悔青了,极个别还出现了精神问题。

【给大家讲个我身边真实的案例】我一个学生,计算机专业毕业,在一个市直事业单位搞数据工作,收入稳定,工作轻松,家庭和睦。前年说还有个公务员的梦没有实现,在33岁的年龄,考了一个本市的公务员,报考的岗位是一个单位的数据中心。没想到上岗后,领导叫他去写材料,天天加班熬夜,去了半年后哭着给我打电话,让我想办法让他转回原单位。说他没有活路了,精神已经出了问题,并且说好几次动了跳楼的心思,在看心理医生了。

在很多人狭窄的认知里,一心只想考公务员,事业单位看都不看,宁可去考鸟不拉屎的乡镇公务员,也不愿意去考市直、省直事业单位。以为考上公务员就可以当官,就有面子,就有权力,就有高收入。事实上,公务员与公务员的差别很大,事业单位与事业单位的差别也很大。何况是两类系统的对比,怎么能简单的一刀切。并不是机关单位就一定比事业单位的待遇好,权利大!

公务员和事业编相比有哪些优势呢?

▲有的事业单位承接了机关的很多实质性的权力和资源,权力和资源其实比看似高高在上的机关还是具体、实在。

▲有的事业单位业务比较单一,工作的内容比较纯粹,比如技术类的事业单位,人际关系简单,工作不忙,比较惬意。相比大多数机关,各种学习,各种党务活动,以及各种加班,复杂的人际关系等等,环境要好很多。

▲有的事业单位级行政级别高,职数足,人数少,提拔晋升比机关单位要容易很多。所以,绝对性地讲事业单位不如公务员,完全是扯淡的。只能说,一般性地,同一地区,同一层级的公务员,确实资源权力、职级发展、社会地位、收入等,要比大多数事业单位的好一些。从往上走的路径来说,事业单位反而有更多的选择!

▲公务员再去考其他公务员或者事业单位,通常不容许,往上提不上去的时候,除了遴选,几乎没有其他办法。

▲事业单位反而选择多,可以考公务员,可以考其他事业单位,如果想简单一点,还可以走专业技术岗,相对来说,人事管理更加灵活和自由。

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